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寒假将至，为持续推进就业岗位扩容提质，教育部日前部署各地各高校于2025年12月至2026年2月集中开展2026届高校毕业生“寒假促就业暖心行动”。当前，教育、人社、工会、企业等各方力量积极联动，推出一系列务实举措与暖心服务，合力推动高校毕业生高质量充分就业。
聚力拓岗，开辟机遇广阔“新蓝海”。解决就业问题的根本之道在于开拓更多高质量岗位。此次行动紧扣“送岗”与“拓岗”，主动对接市场需求，深挖就业潜力。辽宁省一场专场招聘会便汇聚75家优质企业提供1818个岗位；广西贺州学院的双选会吸引了约90家企业，涵盖信息技术、智能制造等多领域。与此同时，随着产业升级与新质生产力发展，机器人工程技术人员、民宿管家、研学旅行指导师等新职业不断涌现。这些举措共同指向一个方向：引导青年流向国家需要的重点领域与基层一线，在时代浪潮中实现价值。这不仅缓解了当下压力，更储备了面向未来的人才资源。
精准导航，树立理性务实“就业观”。高质量的就业，不仅在于获得岗位，更在于人职匹配、长远发展。面对多元选择与竞争压力，部分毕业生难免存在定位模糊的困惑。“暖心导航”就业指导活动正是对症下药，旨在强化就业育人实效，引导学生树立正确的职业观、就业观。当前，许多高校正将生涯教育贯穿人才培养全过程，通过智慧平台进行个性化评估与推荐，组织名企行、生涯体验周等活动增进职业认知。这种系统化指导，如同为青春旅程装备了精准罗盘，帮助青年在深刻认识自我与时代的基础上，校准航向，让个人志趣与社会需要同频共振，夯实长远发展的根基。
重点帮扶，守护就业公平“兜底线”。促进高质量充分就业，公平是底线，不让任何一个有就业意愿的毕业生掉队是庄严承诺。“暖心助航”就业困难帮扶活动聚焦这一群体，通过建立台账、分类指导、“一人一策”精准推送岗位等方式，传递着制度的温度。从为困难毕业生发放求职创业补贴，到提供“一对一”简历面试辅导，一系列覆盖全面、贯穿全程的帮扶机制日益完善。在安徽宣城，相关部门为离校未就业毕业生至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介和1次技能培训或见习机会。这些细致入微的举措，默默托举起每一个家庭的希望，让就业阳光照亮所有青年的梦想。
握指成拳，搭建多方联动“暖心桥”。破解高校毕业生就业难题，关键在于汇聚各方合力，变“单兵作战”为“集团协同”。政府、高校、市场与社会正携手搭建多元就业服务平台，织就覆盖面广、针对性强的服务网络。江苏省连云港市连云区将“人才夜市”开进繁华商圈，20余家企业提供智能制造等领域的300余个岗位，让求职在轻松氛围中实现；天津市北辰区组织京津冀高校学子行活动，邀请重点产业链企业现场推介，为企业从“原产地”直接引才建立通道。实践印证，当政策引导、市场机制与高校资源同频共振，便能构建起助力青年迈向社会的坚实桥梁，将就业服务延伸至每个角落。
寒冬送暖，步履不停。这场全方位的暖心行动，以系统谋划与务实服务，为青春梦想保驾护航，必将助力广大毕业生在壮阔的时代舞台上，书写无愧于人生的精彩篇章。
