基层工作贵在一任接着一任干，总有人把“另起炉灶”当“新思路”，把“急于求成”当“执行力”，其实，真正的“真本领”，往往就藏在一锤一锤敲、一件一件办的“笨功夫”里。

　　《习近平关于基层工作方法论述摘编》指出：“钉钉子往往不是一锤子就能钉好的，而是要一锤一锤接着敲，直到把钉子钉实钉牢。”现实中，少数干部偏爱“翻烧饼”的套路，规划刚铺开就换蓝图，项目刚动工就改主意，口号刚喊响就调方向，根子上，是把“走捷径”当成了“真本领”，是政绩观出了偏差。反观那些肯下“笨功夫”的干部，前任钉到一半的钉子接着敲，把拖欠的补偿款结了、把停工的路续上。群众的眼睛是雪亮的，谁把他们的冷暖当回事，他们就把谁举过头顶。所谓“真本领”，不是花拳绣腿的表面文章，而是水滴石穿的接续奋斗。

　　把“笨功夫”当成“真本领”，先要敢于接好茬。前任留下的旧账，账本上写的是群众的名字。新官上任，不能只想着当“开路先锋”，不愿做“收尾匠人”。久拖不决的问题多是硬骨头，但骨头再硬，也硬不过群众期盼。主动把旧账揽过来，不是替前任承担责任，而是替政府担责、为群众解忧。要把历史遗留问题列入“离任交接清单”，明确化解时限和责任主体，让交接不仅有“句号”，更有“逗号”和“破折号”。敢于啃硬骨头、敢于接烫手山芋，这才是基层干部最稀缺的“真本领”。

　　把“笨功夫”当成“真本领”，更要有一抓到底的韧劲。旧账情况各异，破题之法就是调查研究。多到工地现场看一看，多到群众家中坐一坐，把每笔账的来龙去脉摸清，再对症开方。还要把旧账理成“明账”，做到推进有时限、落实有回音。要发挥好考核指挥棒的作用，将化解历史遗留问题纳入领导班子和领导干部政绩考核体系，对“重打锣鼓另开张”的盲目举债、盲目铺摊子行为严肃问责，倒逼干部把心思和精力用在打基础、利长远上。用“笨办法”破解难题，用“笨功夫”化解积弊，让“真本领”在基层大地落地生根。

　　好烧饼要文火慢烙，真本领要一招一式练就。干事业犹如接力赛，既要跑出自己的加速度，更要接稳上一棒。锤子落下去不游移，钉子才能钉实钉牢；干部沉下心不折腾，群众心头的“疙瘩”才能一个个解开。广大基层干部唯有摒弃“翻烧饼”的浮躁，甘下“钉钉子”的笨功，才能把政绩写在群众的心坎上，干出经得起历史和人民检验的实绩。