为持续夯实园区新兴领域党建根基，推动国企资源赋能非公企业高质量发展，来自马钢有限的5名骨干赴慈湖高新区担任专职党建指导员。派驻以来，以党建引领，架起国企与园区非公企业发展的互通桥梁，一手抓党组织标准化规范化建设，一手靠前纾解企业经营堵点，以“国企赋能非公、党建赋能产业”双融合模式，激活高新区企业红色发展动能，以高质量党建引领园区非公经济高质量发展，充分展现出国企派驻干部的责任与担当。

邵荣同志与入党申请人谈话

　　邵荣：攻坚破障纾企困　铸强党建硬底盘

　　邵荣同志派驻桓泰环保担任党支部副书记以来，立足企业发展需求，以党建纾困、双向赋能为抓手，实打实助力企业破局发展。入驻后，他充分发挥自身业务优势，主动靠前，悉心指导企业逐条梳理历史问题、全面完善合规整改，补齐资质证明材料，为指导企业后续高质量发展扫清障碍。党建工作中，他严格落实党支部标准化规范化建设要求，常态化推进“三会一课”制度，结合行业特色组织党员开展专题学习。同时搭建党员“双联系”机制，常态化走访慰问一线及驻外职工。针对党建与经营“两张皮”问题，他设立党员示范岗，引导技术骨干扎根创新、合规、安全等重点工作，充分发挥党员先锋模范作用，成功带动4名青年技术骨干递交入党申请书，推动企业党组织从有形覆盖向有效覆盖转变，以务实清廉的工作作风，切实以党建护航企业稳定经营。凭借扎实的履职成效与突出的先锋模范作用，邵荣获评2026年度“马鞍山市优秀共产党员”荣誉称号。

杨业同志协助发放防暑降温物资

　　杨业：党建融合促生产 守牢安全生命线

　　原为马钢生产技术岗的杨业同志，派驻园区后快速完成角色转型，学干并重提升党务能力，推动党建与企业生产经营深度融合。履职期间，他全面摸排辖区企业党建与经营底数，全力推进园区党建“两个覆盖”攻坚，牵头组建企业联合党支部，配齐支委班子，手把手指导企业规范党务台账、理顺组织生活流程，夯实非公党建基础。为丰富党员学习教育形式，他自编七期《党员学习参考》，主讲“七一”专题党课，深耕党员思想引领，积极培育企业骨干向党组织靠拢，累计带动3名职工递交入党申请书。立足园区助企纾困工作，他面向经营承压企业宣讲稳企稳就业政策，有效稳定职工队伍。聚焦夏季安全生产重点工作，扎实落实防暑降温举措，深入车间排查高温作业隐患，细致核查安全物资发放、值守台账等落实情况。同时，在迈特诺公司推行党员安全“两无”活动，推动党建与安全生产深度融合，助力该支部获评马鞍山市先进基层党组织，为园区非公党建树立优质标杆。

汪盛竹同志与企业人员亲切交流

　　汪盛竹：深耕服务转观念 凝心聚力促经营

　　汪盛竹同志依托马钢运输部基层工作经验，以宣传员、指导员、服务员三重身份深耕园区非公党建，精准破解基层党建堵点难点。他结合真实案例解读党建凝聚人才、化解纠纷、赋能发展的实际价值，引导企业主动重视、支持党建工作。紧扣园区党建工作部署，他深入企业开展各类宣讲，对照党建工作要求，结合不同企业生产经营特点，定制差异化学习方案，让理论学习贴合企业发展实际。他创新线上线下联动模式，常态化开展主题党日、红色研学、党员志愿服务等特色活动，依托新媒体拓宽学习渠道。坚持下沉一线、勤访勤听，常态化收集企业与职工诉求，以柔性化、精细化服务化解企业内部矛盾，破解发展难题，畅通政策落地和诉求反馈双向通道，切实以优质党建服务守护企业经营稳定。

王宗明同志与企业人员了解企业防暑降温情况

　　王宗明：整合资源建堡垒　灵活施教提质效

　　王宗明同志聚焦园区机械制造行业特性，因地制宜、灵活施策，扎实推进片区非公党建规范化建设。针对机械企业共性特点，他全面摸排企业经营状况与党员底数，整合4家小微机械企业资源，牵头组建联合党支部，有效解决行业单独建支难、党建力量薄弱的问题。同时，他严格对标园区党建建设标准，高标准打造标准化党员活动阵地，配齐制度展板、学习书籍及配套设施，完善片区党建硬件保障。结合企业生产作息特点，他创新推行“线上推送学习+上门结对送学”模式，打破时空限制，实现党员学习全覆盖，保障组织生活常态化开展。针对机械行业经营承压、回款困难等共性问题，他常态化下沉走访调研，精准收集企业诉求，分层开展政策与理论宣讲，助力企业纾困解难、提振信心。此外，他积极借鉴园区先进党建经验，区分国企与非公党建差异，不照搬固有模式，贴合制造企业生产节奏灵活开展党务工作，凭借务实举措获得企业的广泛认可与支持。

金友斌同志开展专题学习

　　金友斌：织密行业党建网　激活物流红色动能

　　金友斌同志立足园区物流行业特点，深耕片区党建工作，全方位激活物流行业红色发展动能。履职之初，他主动参与市、高新区各类党务专题培训，系统研习党的创新理论与非公党建工作规范，夯实履职服务基础。围绕园区党建“两个覆盖”攻坚行动，他对片区物流企业开展全覆盖走访调研，精准摸排党建底数与发展难题，牵头整合5家物流企业组建联合党支部，同时指导2家企业独立支部完成标准化提档升级。他从严规范基础党务工作，严格落实“三会一课”制度，细化党员档案管理，规整组织生活流程。同时持续优化组织生活形式，切实提升党建工作实效性，以标准化、常态化的支部建设，赋能园区物流行业高质量发展。

　　一名指导员就是一面红色旗帜，一支派驻队伍就是一股赋力动能。此次马钢派驻慈湖高新区的5名专职党建指导员，立足园区不同产业赛道，依托国企过硬作风与专业优势，因地制宜、精准施策，既抓实非公党建标准化建设，又聚焦企业发展痛点难点办实事、解难题，有效打通国企资源赋能非公企业发展的“最后一米”。