春茶落市，夏管正忙。黄山区漫山遍野的茶园里，茶农们正抢抓时节修剪枝条、追施夏肥，为来年的好收成打下基础。而比茶园里更热闹的，是一场围绕“科技兴农”的接力——依托安徽省“1+5”农业科技创新联盟，黄山区本土企业与安徽农业大学、省农科院等科研院校建立常态化产业联合攻关机制，产学研深度融合的新篇章正在徐徐铺展。

　　这套由省农业农村厅牵头、安徽农业大学为主要承接单位，联动中国农科院等国家级科研力量的创新联盟，彻底改变了过去企业“各找各的专家”的零散局面，构建起系统化、有组织的科技供给体系。黄山区将会商对接固化为常态机制，围绕茶产业发展痛点难点，实现“点对点”精准破题。黄山华绿园生物科技有限公司抓住标杆点项目窗口，把中国农科院、安徽农业大学等单位的科研力量拉到生产一线，围着夏秋茶资源化利用、茶叶风味留存这些“卡脖子”环节搞攻关，一边引进高端人才，一边培养本土技术骨干，搭起省级创新平台，往新中式茶品融合创新的高地上走。黄山水工茶业有限公司则通过“科技副总”这一抓手，让安农大专家沉到企业里，先摸透发酵茶研发、生产线智能化改造的真实诉求，再给出定制化技术优化方案。

　　黄山区注重“硬设施+数字治理”同步推进。当地统筹整合涉农资金，向冷链物流产业园建设、企业技改扩能倾斜，推动经营主体提档升级；依托茶叶全产业链追溯手段，推动太平猴魁地理标志产品认证覆盖面扩大，把4.9万亩茶园、5600多户茶农绑进同一份“质量账本”，茶叶综合产值迈过40亿元台阶，农民从标准化、品牌化里得到更多实惠。

　　通过与安徽农业大学共建皖南综合试验站、布局科技小院和科技特派员工作站等，黄山区把“院校解题”固定在“企业出题”的需求上，省级科研专项资金持续跟进，头部企业还把省科学技术进步奖拿回了区里。在人才培育上，以科研平台承接高校实践、以手工制作技艺大赛和斗茶大赛擦亮品牌、以大学生农业创业孵化把年轻人留住，一批懂技术也会经营的复合型人才，正在把“科创赋能”从文件语言变成田间车间的日常。

　　黄山区将持续深化“1+5”农业科技创新联盟协作，聚焦关键技术攻关、科技成果转化、创新平台提质和人才队伍建设四大重点，持续提升特色农业核心竞争力。