春节后开工首周，马鞍山经开区迎来返岗求职高峰，企业用工需求持续高涨。为抢抓节后生产“黄金期”，园区早谋划、快行动，通过“春风行动”暨就业援助季系列活动，全力保障企业用工需求，助力经济“开门红”。

　　精准对接，下好用工保障“先手棋”

　　早在春节前，园区人才发展服务中心便组织辖区重点企业及人力资源服务机构召开劳动力供需对接会，提前梳理企业节后用人需求“清单”，周密筹划跨区域引才工作。同时，园区深入开展“迎新春　稳增长　促消费”专项行动，主动摸排企业订单、用工及供应链状况，精准协调物流、能源等生产要素，为企业稳产增效注入强劲动力。

　　跨省协作，拓宽劳务引进“朋友圈”

　　跨区域人力资源合作是解决企业缺工的主要抓手，春节前后，市经开区充分发挥人力资源服务产业园平台作用，组织辖区重点企业，成立招工党员先锋队，赴云南保山、河南濮阳、贵州遵义、甘肃定西等地开展招聘及跨区域劳务合作对接活动。

　　校企合作，构建技能人才“蓄水池”

　　针对技能人才短缺问题，园区积极牵线搭桥，推动校企合作向纵深发展。节前节后，已与市内外重点高校、职业院校新达成校企合作5家。通过推动安工大、马鞍山学院等本地高校与东科半导体、金晟达生物科技等重点企业共建工程师学院，开展“订单式”培养，实现人才培养与企业需求的“无缝对接”。

　　平台赋能，打造企业用工“新标杆”

　　市经开区2026年春风行动暨就业援助季活动开展以来，已累计组织辖区210家次企业，参加省内外、乡镇社区、线上线下招聘会32场，开展直播带岗90多场，校企对接活动11场，发布求职岗位1689个，登记求职意向870余人。近年来，园区认真落实“一对一企业用工管家”服务制度，充分发挥园区人力资源服务产业园的平台作用，有序开展市场化引才工作。园区人力资源服务产业园自2022年5月开园以来，已打造“走进马开　云约名企”“马开就业”等线上招聘品牌，招引优质人力资源服务机构16家，与贵州遵义开展跨区域劳务合作，累计为园区企业解决用工1.2万人。